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Gemeinsam erfolgreich – unser valantic Team.
Lernen Sie die Menschen kennen, die mit Leidenschaft und Verantwortung bei valantic Großes bewegen.
Mehr über uns erfahren26. Juni 2024
Jenny ist Teil der GenAI Taskforce von valantic und verbindet Geschäftsanforderungen mit KI-Lösungen für eine effektive Projektabwicklung.
Die GenAI Taskforce ist eine Wachstumsplattform innerhalb von valantic. Unser Ziel ist es, die Menschen für alle Arten von KI-Projekten zu vernetzen. Wir stellen Informationen und Materialien zur Verfügung und helfen bei der Umsetzung von Projekten. Das kann vom Erfahrungsaustausch mit anderen KI-Projekten über die Bereitstellung von Entwickler*innen, die bei der Implementierung einer Lösung helfen, bis hin zur Beratung bei IT-Architekturentscheidungen reichen. Wir haben uns auch ein wenig von der rein generativen KI hin zu mehr KI im Allgemeinen bewegt, um den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht zu werden. Denn oft geht es um einfache KI-Anwendungsfälle. Viele Unternehmen stellen fest, dass sie anfangen über generative KI zu sprechen, obwohl sie nicht einmal eine KI-Strategie haben.
Innerhalb der Taskforce haben wir ein GenAI-Lab, unser technisches Team. Als Lab Lead ist es meine Aufgabe, die Brücke zwischen diesem Team und der Business-Seite zu schlagen. Ich habe Robotik und KI studiert und bisher sowohl als KI-Ingenieurin als auch als Beraterin gearbeitet. Ich analysiere also die Bedürfnisse unserer Kunden und zerlege sie in überschaubare Arbeitspakete. Dann übersetze ich das, was unser Team aus technischer Sicht gemacht hat, für unsere Kunden in eine eher geschäfts- oder zielorientierte Sprache.
Wenn ich durch valantic gehe und an neue Orte komme, an denen die Leute mich nicht einmal kennen, aber sie kennen „vally“. Die Taskforce hat diesen GenAI-Chatbot für die gesamte valantic Gruppe gebaut und nach unserem Firmennamen „vally“ benannt. Ich freue mich, wenn mir Kolleg*innen sagen, wie toll vally ist und wie er ihnen geholfen hat. Und dass die Leute mit neuen Ideen zu uns kommen, um ihn noch weiter zu entwickeln. Darauf sind mein Team und ich sehr stolz.
Sie helfen mir, verschiedene Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu verstehen. Nicht nur die Kultur an sich, sondern auch den Hintergrund und die Denkweise. Das schafft eine Menge Einfühlungsvermögen. Ich denke ich kann das ziemlich gut, und es ist das, was mich zu einer guten Beraterin macht. Es geht darum zu verstehen, was die Menschen wirklich wollen. Natürlich haben mir diese Erfahrungen auch geholfen, neue Herausforderungen anzunehmen, keine Angst zu haben, aus mir herauszukommen, um Hilfe oder Klarstellungen zu bitten und effektiver zu kommunizieren.
Das ist Joggen oder irgendeine Art von High-Intensity Cardiotraining. Mein Favorit ist eine Spinning-Class in München, bei der alles dunkel ist, man sein rotes Gesicht nicht sieht und diese Kopfhörer mit lauter Techno-Musik hat. Und der Trainer schreit einen an, dass man schneller werden soll – und ich liebe es! Im Sommer trainiere ich außerdem für einen Halbmarathon in San Sebastian.
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